进而有为行稳致远
——致远中学，等你来
十里青山半入城，一江碧水穿城过，在古城襄阳这片地灵人杰的大地上，有一座菁菁校园，她聚英才，泽栋梁，涵养才俊性灵！近百年荏苒光阴，她浸润传统文化、地域特色的馨香，蔚为气象，积淀了浓郁的人文气蕴，熏染出一批批俊杰英才。她，就是襄阳市致远中学！襄阳市致远中学，前身襄樊铁一中，始建于年，是襄樊铁路分局所辖唯一一所重点高中。年，移交襄阳市政府，成为襄阳市教育局直属重点高中，以隆中卧龙“淡泊明志，宁静致远”，更名为襄阳市致远中学，是一所蕴含地域特色的公立学校。
首批湖北省省级示范高中，给你飞翔的舞台
在襄阳市强校林立的高中学校中，致远中学是襄阳市率先跨入省级示范高中之列的三所学校之一。这一殊荣，既是对学校教育教学综合实力的肯定，也是对每一个致远人的鞭策。致远人既享受着学校高起点带来的福祉，也为学校的进一步发展贡献着自己的力量。相较于重点高中，作为省级示范的致远中学在教师职称评定、岗位设置上享有政策优惠。学校拥有正高级（教授）岗位资格5个。海阔凭鱼跃，天高任鸟飞，致远中学为教师们搭建起飞翔的舞台。
重用青年才俊，唯才是举的管理理念助力青年教师成长
“致远是一所有温度的学校。校领导对青年教师的信任和栽培更激发了我们的工作热情。”年华中科技大学研究生毕业入职的杜玉闪老师这样说，“初进致远的我，被安排了班主任的工作，这份被信任感与自身的责任感融合在一起，让我充满了斗志。”
青年兴，则国家兴；青年强，则学校强。校长李鹏深谋远虑，以大智慧、大格局谋划学校未来。在学校管理上，打破常规，信任年轻人，重用年轻人，更厚爱年轻人。从与青年教师的座谈会，到青年教师成长规划的指导，事无巨细，亲力亲为。既压担子，也搭梯子。激励着青年教师自觉地成长。“我这个月工资元！”这是一个年轻老师领到工资的惊叫。可不是吗？以襄阳的物价，这个收入对于刚刚入职的年轻人算是颇丰了。学校实行同工同酬、多劳多得、优劳优得的分配机制，给了青年尽情施展才华的天地。年学校教职工人均收入达12万多元。只需精研教育教学，而无后顾之忧。
简单、融洽的人际关系，提升幸福指数
李嘉诚曾说：做事要找靠谱的人，聪明的人只能聊聊天。一个靠谱的人，就像一座不倒的靠山，无论什么时候提起他，心里总是满满的踏实。致远的圈子是简单的、融洽的。同事之间、同组之间、老少之间、教师与领导之间、教师与行管人员之间等等，合作沟通，亦师亦友。学校民主的管理，健全透明的制度，是人际关系得以和谐融洽的保障和基础。“师生融洽，教学相长，同事之间，互帮互助，竞争合作。这样干净的圈子，让我内心平静而幸福。”这是年刚入职的陈晨曦老师在青年教师座谈会上的感慨。在这样的环境里工作生活，总能感受正能量，如同被阳光围绕。与善者为伴，与智者同行，与高人为伍。学校拥有一支师德修养高、教学能力强、综合素质过硬的教师队伍。他们将伴你人生美满，助你事业有成。全校余名教职工，其中特级教师、高级教师80人（高级教师比例居全市之首），隆中名校长、隆中名师、学科带头人、骨干教师24人，研究生学历教师30多人。近年来，先后有11人获全国、省级优秀教师，五十余人次获全国英语教师园丁奖、省级高层次人才、市政府专家津贴获得者、市师德标兵、市教学能手、市青年教师标兵等荣誉称号。“
桃李争艳，收获生机无限的职业成就感
致远中学曾先后有20多名学生考入清华、北大。襄樊市唯一的中国科技大学少年班学生李玉君自致远中学扬帆，少年作家蒋方舟从致远中学起航。致远中学校友中还产生了中国工程院院士桂卫华，中央文献研究室副主任陈晋，博士生导师马洪、罗大庆、郡萍、马士华等学界名人，以及知名青年导演李君一，青年歌唱家毛坷、朱小屏、张蓉，央视资深记者李娟、高山、李娜等。
校友蒋方舟
汗水浇灌千树绿，心血换得万花红。在致远，你有课堂上学生闪亮的眸子，你有心灵中学生深深的依恋，你有社会上人们真诚的信任……用智慧、用勤劳，你会建造一个属于教育者的“得天下英才而教育之”、“桃李满天下”理想王国。
今天的致远中学，
有着崭新的教学楼，崭新的操场，
正以崭新的精神面貌，
焕发着青春的活力，行稳而致远！
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